Sistemik ekip koçluğunun sağlayabileceği birçok fayda nedeniyle profesyonel liderlik gelişiminde etkili bir yardımcı olarak önemi artıyor. Firmalar dikkatlerini farklı paydaş gruplarına yeniden odakladıkça, takım koçluğu stratejik planlamalarında giderek daha belirleyici bir rol oynamakta. Özellikle firma içinde ekipler arası iletişim ve iş birliği zayıflığı ve firma hedeflerine ulaşmalarında bireysel yaklaşımların yarattığı engelleri ortadan kaldırmak üzere ekipler arası koçluk hızlandırılmış çözüm sağlamakta.
Günümüzde koçluk yaklaşımı ve kültürü, bir işletmeyi sağlıklı bir şekilde yönetmenin ve rekabet avantajını korumanın değerli yollarının vazgeçilmezi kabul edilmekte. Arttırılmış iş tatmininden daha iyi iletişime ve ortak bir amaç ve vizyona kadar, takım koçluğuna olan gereksinim artarak devam edecektir.
Kazanımlar
- Ekipler arası iletişim ve ilişkileri doğru anlamak
- Firma ortak hedefleri doğrultusunda ekipler arası ihtiyaçları bilmek ve cevaplamak
- Organizasyon bütününde tek ekip gibi çalışma prensipleri belirlemek
“Organizasyonu sağlıklı bir şekilde yönetmenin ve rekabet avantajını korumanın vazgeçilmez yeni yöntemi”
Bize Ulaşın